Divulgação Jornadas dos Assistentes Técnicos na Saúde

Marcelo aprova os 635,07 € SMN para AO e para AT 738,05 € ?

Marcelo aprova os 635,07 € SMN para AO e para AT 738,05 € ?

http://www.presidencia.pt/?idc=10&idi=160223

Para quando um debate sério sobre a evolução da carreira de Assistente Técnico ? 

Muitos de nós já realizamos trabalho com complexidade elevada, considero mesmo, algumas situações de técnico superior.

Quando temos casos em mãos, por ex, progressões que envolve milhares de euros, contratos públicos com milhões de euros, gestão de plataformas etc etc tudo isto deve ser compensado devidamente.

Neste caso, ao ouvir o Marcelo sobre a justiça desta alteração, ninguém lhe falou dos Assistentes Técnicos ? Nem me refiro ao estado da carreira! Apenas aos 48 euros de diferença que sã mitigados com desconto de irs sobre o bruto! 

Estamos a auferir o Salário Mínimo Nacional de 635 euros !!!! É uma vergonha colegas!

Mas muito vos culpo... a todos! Preciso de explicar ?

Como é que deve o Diretor escolher o Chefe ?

Cada um tem direito a opinião, mas algumas deixam-me a pensar que colegas temos nós! Refiro-me ao que se escreve por aqui https://assistente-tecnico.blogspot.com/2019/01/substituicao-da-chefia-como-nao-fazer.html

Para este colega vou referir este acordão - http://www.dgsi.pt/jtca.nsf

/170589492546a7fb802575c3004c6d7d/41fe6cdec2977a598025723600541124?OpenDocument

Contencioso Administrativo - 1º Juízo Liquidatário

09-11-2006 Elsa Esteves
CARGO DE CHEFIA
SUBSTITUIÇÃO
PODER DISCRICIONÁRIO

Sumário

I- O pressuposto vinculado da designação para o exercício, em regime de substituição, das funções de chefia do cargo de chefe de serviços de administração escolar é apenas o que se mostra enunciado no nº 1, do art. 40º do DL 515/99, de 24-11.
II- A última parte do mesmo número desse preceito confere ao órgão directivo da escola o poder discricionário de designar, em substituição, de entre os assistentes de administração escolar que integrem a categoria mais elevada, aquele que, na sua perspectiva, melhor assegura a eficiência dos serviços e a regularidade do exercício das funções que incumbem à chefia em causa.
III– Por isso, se esse órgão designar, de entre aqueles funcionários que integram categoria mais elevada, o que possuir menos tempo de serviço e/ou não possuir experiência profissional nas funções de chefia do cargo, porque, em sua apreciação, considerou corresponder, apesar disso, ao que apresenta mais e melhores conhecimentos e relacionamento humano mais adequado ao exercício de tais funções, não viola qualquer disposição legal e prossegue o interesse público que a norma quis proteger com a discricionariedade que confere à Administração na última parte do citado nº 1do art. 40º;
IV- Daí que não seja suficiente para consubstanciar a violação do princípio da igualdade, a maior antiguidade da Recorrente na função pública e o anterior exercício, em substituição, de funções de chefia do cargo de chefe de serviços de administração escolar."

Movimentos inéditos dos trabalhadores das Escolas - isto é cooperativismo!!!

É destes colegas que aprecio ATITUDE!

São os primeiros que temos conhecimento, uma equipa nos serviços administrativos pediram todos mobilidade para Assistente Operacional!

Temos conhecimento de outra situação, estão a pedir mobilidade TODOS para outro Ministério!

APOIAMOS ESTES MOVIMENTOS!

Vencimento de uma Assistente Técnica

Aqueles que andam a estudar a hipótese de nos aumentar https://www.publico.pt/2018/09/27/economia/noticia/ps-estuda-aumento-dos-salarios-mais-baixos-na-administracao-publica-1845441 leiam o testemunho da nossa colega AT

Em tom de DESABAFO e REVOLTA

Muitas vezes nos esquecemos, que o subsídio de alimentação não faz parte do vencimento.

É frustrante, para mim e para tantos AT, verificar que na realidade temos um vencimento de 522,45 €.

Então vejam:

	Valor Recebido	Subs. Alimentação	Vencimento Liquido
julho	598,77 €	76,32 €	522,45 €
agosto	627,39 €	104,94 €	522,45 €
setembro	570,15 €	47,70 €	522,45 €

Ou seja, um vencimento “mais que mínimo”

Leitora do Blog AT

eu recomendo a leitura do seguinte post 

Recibo de Vencimento de um Assistente Técnico - Janeiro 2017

Habitação ?!?

Luz ?!?

Água ?!?

Gás ?!?

Seguros ?!?

IMI ?!?

Quotas Condomínio ?!? 

Transportes ?!?

Formação ?!?

Pensão de Alimentos ?!?

Sindicatos ?!?

Saúde ?!?
e para cuidar dos Filhos ?!? Roubar!!! 
e pensar em ter filhos ?!? 

e outras despesas que não menciono que muitos de nós temos, nomeadamente apoio a familiares com necessidades de apoio, por exemplo com complementos para lar etc etc.

Este mês de setembro recebi aumento de ...IRS 2,7% equivalente a mais 29,19 Euros, porque recebi mais 34 cêntimos de ordenado!!!

"Por receber mais 34 cêntimos

Fui aumentado em mais descontos 29,19 Euros de Impostos para o IRS!!! em vez de 16,27 Euros.

Fui aumentado em mais descontos 14,08 Euros de Impostos para a SegSocial!!! em vez de 5,83 Euros

Só para vos dizer que estas tabelas são todas pensadas ao cêntimo!!!

Só estou neste cenário, porque tive chefias de merd@ que optaram por atribuir avaliações de merda a todos os colegas! Autênticos Cabrões!

"
LEITOR BLOG AT

Vocês estão assim porque querem! Porque gostam! Abram a pestana!!! e tu colega és mal paga, trabalhas como uma escravã e ainda és mal avaliada!

Queixas-te... berras... fazes barulho... mas na prática, não te mexes!

Vais cumprir tudo... vais cumprir o prazo! Tás cheio/a de medo das represálias! 

Não tens vergonha! Trabalhas que nem uma moura, levas trabalho para casa! Estás sempre a ser requisitada pela direção e no final pagam-te no mês de Agosto menos de 600 euros ? 

Não tens família para sustentar ?

Recorda-te que o teu diretor leva 750 euros para casa apenas de suplemento! Mas és tu que fazes o trabalho de pincel!

Recorda-te que a tua chefe leva 1200 euros para casa, não faz a ponta de um corno, entra à hora que quer, não percebe nada da maioria do serviço, não queima as pestanas como tu, ninguém lhe chaama a atenção! E tu vais cumprir o prazo de enviar a requisição ?

Não sejas burra!!!

Não tens as fichas, não tens os dados ? Não faças! Alerta apenas... Não andes a fazer 50 chamadas para as escolas!!! DEIXEM-se dessas merd@s!!!

Não vou continuar, porque sei que a maioria é um corno manso! E vai continuar na escravidão! A ser roubado! Gostas do que ganhas! Gostas da forma como te tratam... aguenta coração!

Cansei de ser roubada, palavras mansas não me dão de comer!

AD

#2 Desabafos de uma Colega Assistente Técnica (Autarquia)

"Olá Assistente técnico,

Soa estranho não saber o teu nome.

Uma vez comentei na pagina do face, que as mudanças por vezes trazem surpresas boas.

Ora aqui vai o meu relato.

Ingressei na função publica como assistente administrativa em 2001, contrato de provimento numa escola secundária, tutela do ministério da educação.

Em 2005, passei aos quadros, mas deixei de ser subscritora da Cga, mais uma injustiça dos ilustres e iluminados senhores do poder e da lei.

Após 6 anos pedi transferência ao antigo Cae, e fui para um agrupamento de escolas, mais perto de casa.

Em 2009, a escola onde eu estava foi fruto de descentralização de competências para a autarquia e o pessoal não docente, muito contrariado passou a ser gestão da Autarquia local.

Sempre fui zelosa, responsável e competente e contava pelos dedos das minhas mãos os atestados ou faltas.

Decorria o ano de 2011, quando fui apanhada de surpresa.

Não importa se és competente, quando em ambiente de gestão escolar, temos "compadrios", relações de amizade e não de hierarquia, preferências e foi ai que me saiu o chuto no "fofo", em detrimento de uma colega que tinha entrado para o quadro pela autarquia.

Solução: a pessoa em questão ficar na escola e outra ir para a autarquia.

E foi assim que sem o meu consentimento ou acordo, recebo carta em casa, para me apresentar na autarquia onde seria o meu novo local de trabalho.

Mas como Deus escreve torto por linhas direitas, esta mudança foi um refresh na minha vida.

Neste local de trabalho encontro muitas diferenças nas chefias diretas, sinto uma maior segurança e apoio no trabalho que executo e existe uma diferença abismal entre o ministério da educação onde estamos limitados às regras do mesmo, às gestões escolares onde cada director faz o que quer dos docentes e não docentes.

Já estou na autarquia há quase 7 anos, gosto muito e neste momento estudo para técnica superior da área que me encontro.

Da antiga escola, oiço sempre mais queixas dos que lá ficaram ou dos que para lá foram,quer seja da gestão, da direcção, da Chefe de Serviços, dos colegas.

Não digo que a autarquia seja perfeita, mas aqui lutei pelo meu lugar, mostrei a competência que sempre tive, aprendi a ser e estar, cresci e sobretudo encontrei o meu equilíbrio.

Tens autorização para partilhar o meu texto.

Sigo-te há muitos anos e o teu blog, sempre foi muito util, interessante e um ferramenta para mim, enquanto administrativa.

É de louvar o projeto e a dedicação.

Obrigado pela partilha e ajuda.

Futura Técnica Superior"

:)

Para os leitores do Blog qual é o problema mais grave das Escolas ?

https://observador.pt/2018/05/12/qual-e-o-problema-mais-grave-das-escolas-para-os-diretores-sao-as-centenas-de-funcionarios-de-baixa-medica-ha-varios-anos/

A desenvolver.

Estão interessados em receber de vencimento 1950,47 Euros como Assistente Técnico ?

Não sei o que comentar, deve ser pela hora tardia.

Quanto é que deve ganhar um Assistente Técnico, no inicio da carreira, na Administração Pública ?

1950,47 Euros ?

Não fui a tempo, vou estar de olho... Assunto a desenvolver.

https://www.portugal.gov.pt/ficheiros-geral/mne/consulado-geral-de-portugal-em-toronto-pdf.aspx

Bye Administrativo

Comentário do dia - "Estudasses"

Anónimo : - "Estudasses?"

Um colega Assistente Técnico no blogue responde:

"Mas que comentário tão triste, arrogante e superiorizado...
Saberão os professores que existem muitos Assistentes Técnicos com estudos superiores (licenciatura no meu caso)?...
Saberão os professores que são os Assistentes Técnicos, que asseguram grande parte dos serviços? Sim, são os Assistentes Técnicos, não são os Chefes ou outros superiores hierárquicos. Somos nós, com funções que muitas vezes não nos cabem a nós fazer, funções complexas e de grande responsabilidade. Às vezes comento com colegas que, aqui eu é que faço isto ou aquilo, e ficam admirados, pois isso cabia às Direções…
As Direções acabam por receber o ordenado, por aquilo que delegam em nós…
E outras vezes nem têm noção do que fazemos…
"Estudasses?"
Tenho eu mais educação que muitos professores…
Chegam a vir ao balcão e nem a salvação dão…
Que exemplo dão eles aos nossos alunos?
Não respeitam quem não é da sua “classe”…
Felizmente não são todos. Valha-nos isso…
Há muitos educados e que valorizam o nosso trabalho…
E já agora, para essa pessoa que, com o seu comentário, parece inferiorizar a nossa classe, deixe-me que lhe diga: antes de ser Assistente Técnico, fui professor. Dei aulas por 5 anos. Mas andava cansado de ser colocado ora aqui, ora ali, e isso é difícil quando se tem família.
E não tinha cunhas, o que não ajudava nada às colocações…
E por mais que gostasse de ser professor, assim que soube de concurso aberto para Assistente Técnico, não hesitei em concorrer.
Há alturas na vida em que temos de fazer escolhas… Eu optei por trocar a vida incerta de professor, por um contrato que me dava a possibilidade de ser renovado no mesmo local…
Arrisquei!
Optei por trocar um vencimento estupendo, por uma ninharia…
Arrisquei!
Mas sabe porque arrisquei?
Porque o dinheiro não é tudo na vida, o “estatuto” só existe na cabeça de gente arrogante e acima de tudo porque me foram atribuídas funções, que também gostava de desempenhar….
E agora não trocaria a minha profissão por nenhuma outra… Gosto mesmo do que faço!
E agora lido com os “Srs” professores, mas nenhum, NENHUM me é superior…
Triste de quem se acha superior aos outros…
Sim, eu estudei!
Estudei e fiz as minhas escolhas.
Sem nunca me sentir superior ou inferior a ninguém. Pois todos somos necessários e úteis ao nosso país.
Desde a Sra da limpeza ao Chefe ou acima deste, somos todos necessários e todas as profissões merecem ser dignamente valorizadas e reconhecidas, pois todos precisamos uns dos outros…
TODOS PRECISAMOS UNS DOS OUTROS…

retirado do Post original da conversa aqui https://assistente-tecnico.blogspot.pt/2018/03/sobre-greve-de-sexta-feira-do-pessoal.html?showComment=1521151966399#c8484893580912576983

20 hábitos de pessoas superprodutivas

É complicado... mas vou tentar!

1 - Não seja refém do e-mail

2 - Não seja excessivamente ambicioso com sua lista de tarefas

3 - Tenha processos e modelos para tarefas rotineiras

4 - Não adie pequenas tarefas, execute-as

5 - Mantenha o foco, termine o que começou

6 - Saiba o que fazer

7 - Tenha um planejamento claro e objetivo

Já cumpre alguns ? 

Falta aqui algum ?

Agora começo a perceber algumas jogadas de bastidores - Sobre Concursos, Mobilidades e Consolidação

  Diário da República n.º 212/2017, 1º Suplemento, Série II de 2017-11-03

Despacho n.º 9676-A/2017 - Diário da República n.º 212/2017, 1º Suplemento, Série II de 2017-11-03
Educação - Direção-Geral da Administração Escolar
Delegação de competências nos diretores dos agrupamentos de escolas e escolas não agrupadas para a realização de procedimento concursal comum

Despacho n.º 9676-B/2017 - Diário da República n.º 212/2017, 1º Suplemento, Série II de 2017-11-03
Educação - Direção-Geral da Administração Escolar
Delegação de competências nos diretores dos agrupamentos de escolas e escolas não agrupadas para a realização de procedimento concursal comum

Já faz imenso tempo que nos bastidores, bastantes lobbies cozinhavam um esquema, que toquei aqui ao deleve por diversas vezes, nunca pensei que tivesse pernas para andar, mas recentemente chegaram-me várias confirmações por email....

Não esperava com abertura de grandes vagas nos concursos para Assistentes Técnicos, mas a fechar o que está debaixo da mesa, isto é, a consolidação INJUSTA e ILEGAL dos diversos Assistentes Técnicos que exercem em regime de substituição a função de Coordenador Técnico! 

TÊM MEDO DE PROVAS ?? e COM ACESSO A TODOS OS POTENCIAIS CANDIDATOS ?? É uma forma de garantir o lugarzinho!!! 

Mas esta situação está a ser cozinhada com conivência dos DIRETORES e Diretores Regionais da Educação! Que só demonstram ignorância nesta matéria!

Lamento que os Sindicatos, alinhem, digo, não se pronunciem, estão caladinhos, porque não querem melindrar ninguém! 

Na última sondagem colocada aqui, 85% dos leitores, demonstraram total desacordo com esta consolidação! Exigem Concursos para chefias, abertos a todos! Se esses ficarem, porque lhes colocam critérios ajustados, tudo bem! Mas a vergonha cá ficará!

Este cenário, cria realmente várias vagas para Assistentes Técnicos...

A falta de Assistentes Técnicos obriga ao encerramento ou redução do atendimento ao público em muitas escolas.

Nos últimos dias este espaço tem sido confrontado com vários pedidos divulgação por falta de pessoal - Assistentes Técnicos, nas escolas, até que me chegou um link interessante, que coloco em anexo, mas existem outros! Esta escola encerrou os serviços!

"Informa-se que a partir de dia 25-09-2017, os serviços administrativos se encontram encerrados até dia 15-10-2017, em virtude da falta de pessoal administrativo. Pedimos desculpa pelo incómodo causado."

http://www.espinhalnovo.org/index.php/escola/orgaos/direcao-executiva/informacoes/495-aviso-secretaria-encerrada

Só demonstra que a racionalização do pessoal por parte do Ministério da Educação não é eficaz, isto só abona em favor da Municipalização meus caros!

Várias escolas encontram-se com horários reduzidos de atendimento ao público, tentando dessa forma manter o trabalho minimamente em dia, ver o exemplo do horário de uma escola em anexo.

https://agrcanelas.edu.pt/index.php/contactos

Esta situação só demonstra que os tais excedentários não existem! E a boa gestão para resolver este assunto também não!

Porque seria muito fácil, tomar algumas medidas, para que em poucas semanas se resolvam estas situações!

Assunto a desenvolver proximamente.

Importa ressalvar que muitas escolas, mantêm os horários, mas com excesso de trabalho acumulado por realizar!

 By Administrativo

Existem comportamentos de colegas que me (quase) chateiam

Pedimos a partilha de um documento, para alterar, reformular, propor e aplicar, se concordarmos...

E o colega envia o documento em formato PDF... para não se mexer.

OBRIGADOOOO

(baixinho penso, camelo de ...)

Se fosse a tua amiginha de Queluz... passavas horas ao telefone, até ias lá!

este é apenas um exemplo... do que se passa nos serviços, numa equipa de trabalho, equipa ? Suposta equipa...

As sinergias nas equipas não existem ou são raras... o que prejudica imenso a produtividade e outras coisas, que deviam ser o pilar do serviço público.

Cumprimente as pessoas e seja educado/a

Interesse-se pelos colegas

Peça opiniões

Ofereça ajuda

Aceite críticas construtivas

Fique longe dos mexericos

Tenha uma atitude positiva face ao que não conhece

Responda a telefonemas e e-mails em tempo útil

Chegue a horas ao trabalho

Seja humilde

dicas retiradas daqui http://observador.pt/2016/09/08/sera-que-e-um-bom-colega-de-trabalho/

Será que o PS vai arriscar Não Descongelar ? Não fizeram bem as contas...

A não ser que tentem algo
Escondem até o povo ir para férias
Eleições em Outubro...
Portelar portaria, se existir, até ao Orçamento...

Mas pergunto!

Quantos somos ?!?

RECORDAR Conteúdo funcional do Assistente Técnico, do Chefe e do Diretor

Funções de natureza executiva, de aplicação de métodos e processos, com base em diretivas bem definidas e instruções gerais, de grau médio de complexidade, nas áreas de atuação comuns e instrumentais e nos vários domínios de atuação dos órgãos e serviços

Conteúdo funcional do Assistente Técnico

e agora

Funções de chefia técnica e administrativa em uma subunidade orgânica ou equipa de suporte, por cujos resultados é responsável.

Realização das atividades de programação e organização do trabalho do pessoal que coordena, segundo orientações e diretivas superiores. Execução de trabalhos de natureza técnica e administrativa de maior complexidade. Funções exercidas com relativo grau de autonomia e responsabilidade 

Conteúdo funcional do Chefe de Serviços / Coordenador Técnico


E por fim

SUBSECÇÃO II 

Diretor 

Artigo 18.º Diretor 

O diretor é o órgão de administração e gestão do agrupamento de escolas ou escola não agrupada nas áreas pedagógica, cultural, administrativa, financeira e patrimonial. 
...
l) Dirigir superiormente os serviços administrativos, técnicos e técnico-pedagógicos. 

b) Exercer o poder hierárquico em relação ao pessoal docente e não docente; 

E o burro é o AT ?!? Os Assistentes Técnicos não são os culpados dos Professores não terem o tempo de serviço sem penalizações ao abrigo do Artigo 103 do ECD!!!

Caríssimos, 

É interessante, ver a aflição de vários Professores, (em diversos blogs, chats e facebooks) que se encontram na situação da ausência por faltas por doença acima dos 30 dias, em que a escola, DIGO!!!! O DIRETOR DA ESCOLA onde leccionou, não validou e bem, eventualmente, o tempo de serviço, tendo descontado o mesmo... (mas nem vou explorar esta situação...)

Vou cingir-me aos diversos ataques para com os Assistentes Técnicos, recordo, que o orgão máximo do organismo para reclamações, desabafos, queixinhas etc na ESCOLA é o DIRETOR! e  convêm saber, que o responsável pelos serviços administrativos é um CHEFE (mero facto, aufere no mínimo 1200 euros... (pode não ser chefe... pode ser um coordenador técnico em regime de substituição... mas ganha na mesma ehehe mas um dia desenvolvo esta parte)), portanto, todos os atos executados pelo um AT, são ordenados e supervisionados, pela Chefia e/ou pelo DIRETOR!!! 

Alguns serviços receberam orientações dos serviços centrais, para determinados procedimentos! Não temos culpa, que não chegassem a todos, nem em simultâneo.

Aos que pensam e continuam a denegrir a imagem da nossa carreira, pense antes em reclamar em devido tempo e nos termos legais, com quem de direito!

Um assistente técnico, executa tarefas...sob ordens de superiores. (isto mais simples não pode ser!)

Acalmem-se!

(aos colegas, evitem confrontos, principalmente, nas redes sociais...)

ADENDA

Conteúdo funcional do Assistente Técnico

 Funções de natureza executiva, de aplicação de métodos e processos, com base em diretivas bem definidas e instruções gerais, de grau médio de complexidade, nas áreas de atuação comuns e instrumentais e nos vários domínios de atuação dos órgãos e serviços.

Querem ver o Conteúdo funcional do chefe ? 

Ver Aqui http://assistente-tecnico.blogspot.pt/2017/03/recordar-conteudo-funcional-do.html

Royalty Payment Back 5% ?

O que tu fazes no serviço é de quem ?

um colega nosso, tem ali uns resumos muito catitas, imprimiu no serviço, colocou anotações durante o horário de trabalho, usou marcadores do serviço,... Não Paga Licenciamento, Não está registado, Mas usa como modelo no serviço, etc... tenho "direito" de consulta, de fotocopiar, de imprimir, de partilhar com outros colegas ? 

Ou será que o trabalho é exclusivo, com direitos de autor ? Será que lhe temos de pagar Royaltys ?!? Dividendos ?!?  

Antigamente, quase todos os serviços tinham capas para se consultar a diversa legislação que era publicada, depois ficamos cada vez mais egocêntricos, digo! começamos a trabalhar apenas na "nossa área", e começamos cada um a criar a sua capa de publicações orientações etc... até que certo dia, cada um sai do serviço ou do organismo, por mobilidade, por aposentação ou outro motivo e as capas iam de arrasto com o "autor"...

bem sei que me vão alegar diversos motivos... mas digam de vossa justiça.

Não me refiro a anotações em ficheiros, rascunhos, etc...

Somente a Legislação/Orientações/Circulares, com anotações/Apontamentos/sublinhada ou sem nada! 

Pediram-me um post sobre o assunto. Qual é a vossa opinião colegas 

Primeira Parte do Filme Sobre Mobilidade de uma Colega

"Sou assistente técnica há cerca de 17 anos,uma vez após uma mobilidade que não correu da melhor forma por motivos graves de saúde, que culminou numa operação urgente, solicitei ao meu serviço de origem para que colocar termo a essa mobilidade, uma vez não estar a desempenhar funções porque estive alguns meses de atestado. Prontamente esse pedido foi aceite por ambas as partes, no entanto após recuperação do pós-operatório,os serviços de recursos humanos consideraram prioritário, que eu exercesse funções num serviço, onde as 7 horas parecem dias, uma vez não existir praticamente trabalho nem para 1 pessoa (tenho uma colega que está aqui à 6 anos também assiste técnica), e 1 colega que se apresenta neste serviço a partir das 14:00 horas pois durante a parte da manhã se encontra a trabalhar no Banco Alimentar. Antes da minha mobilidade exercia funções que se enquadravam no grau 2 de complexidade, fazendo ainda informações sobre processos, e propostas para deliberações de Câmara e muitos outros trabalhos semelhantes, neste momento as minhas funções resumem-se a abrir e fechar janelas, acender e apagar luzes, e verificar se existe papel na casa de banho. Será que este trabalho que é pago pelo erário público assim o justifica? No entretanto e após conversa efetuada foi-me apresentada uma proposta para o IMT na categoria de Assistente Técnico, e após reunião efetuada naquele Instituto uma vez se encontrarem com grave carência em AT, foi dado inicio ao procedimento formal entre a autarquia e aquele instituto. Qual não é o meu espanto quando a minha diretora de serviço argumenta como parecer de indeferimento a esse pedido que eu seria necessária naquele espaço para colmatar as férias e ausências da minha colega. Questiono a legalidade dessa argumentação uma vez não estar a executar qualquer função válida e que o trabalho aqui efetuado pode ser executado por qualquer pessoa uma vez não requerer nenhuma competência em particular. O que devo fazer? Estou a ficar completamente louca...porque quem está habituado a desempenhar diferentes serviços dentro das suas reconhecidas competências, terá que ficar aqui a morrer lentamente....devagarinho e em desespero absoluto ?Agradeço que me ajude, de forma que eu possa saber a quem recorrer.O meu muito obrigado. "