sexta-feira, 18 de outubro de 2019

Mais um desabafo ~ Carreira de assistente técnico



Carreira de assistente técnico
Um futuro sempre jovem, no vencimento claro
carreira de assistente técnico requer competências muito específicas e obedece a um processo rigoroso de seleção, à semelhança de outras carreiras da função pública. A candidatura a um posto de assistente técnico é apresentada apenas em resposta a um concurso público, anunciado em Diário da República e segue todos os trâmites legais para o efeito, o que pode ser exigente e moroso.
A carreira de assistente técnico na função pública prevê diferentes tipos de contrato, de acordo com as necessidades referentes a cada organismo ou situação, bem como uma tabela salarial (de caca) e determinadas condições de progressão.
A profissão assume um papel fundamental em diversos serviços da função pública, sendo que cada profissional reúne competências muito específicas de acordo com a sua área de atuação.

Mais um desabafo


Desabafos - Requerimento Assistente Técnica, Dececionada; Desmotivada e Defraudada

Exmo. Sr. Presidente da Câmara/Diretor XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

Dr. XXXXXXXXXXXX

Eu, XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX, contribuinte n.º XXXXXXXXX, e-mail: XXXXXXXXXXXX@XXXX, residente na R. XXXXXXXXXXXXXX, a desempenhar funções de Assistente Técnica no Agrupamento de Escolas XXXXXXXXX, venho por este meio requer encarecidamente a mobilidade Intercarreiras de Assistente Técnica para Assistente Operacional.

Tal pedido prende-se com o facto de ser economicamente mais vantajoso exercer funções de Assistente Operacional uma vez que o ordenado mínimo é todos os anos atualizado, enquanto como Assistente Técnica desde 2007, nunca sofri qualquer aumento, quer por força da Legislação quer por força das circunstâncias.

Declaro reunir os requisitos e perfil adequados ao cargo, e que são verdadeiros os elementos ou factos constantes do requerimento.

XXXXXXXXXX, __ de outubro de 2019


Uma Assistente Técnica, Dececionada; Desmotivada e Defraudada


quarta-feira, 9 de outubro de 2019

segunda-feira, 23 de setembro de 2019

Baixar o IRS ?!? BAIXEM-ME A TAXA DA SEGURANÇA SOCIAL!!!


683,13 Euros x 4,4 % IRS = 30,05 Euros
(recordo que nos roubam todos os meses por 0,13 cêntimos!!!)

683,13 Eur X 11%Taxa da Seg. Social = 75,15 Eur

E só me pagam quando estou doente 55% do valor do ordenado = 375 Euros!!!


Tratem de alterar a forma da contribuição para a SEGURANÇA SOCIAL e da CGA por parte do trabalhador! De forma gradual...e escalonada...



Os deficientes Não Casados ou Casados, sem filhos, até 1306 euros DESCONTAM ZERO de IMPOSTOS/IRS


APOSENTADOS


Renovar a licença do CHAT vale a pena (2019 /2020) ? 18 Euros

O ano passado, já contamos com o contributo de um benemérito que se manteve anónino até aos dias de hoje! Muito lhe agradecemos! Procuramos outro colega disposto a contribuir.



Para usufruírem da famosa janela chat blog - está na hora da renovação anual, expirou dia 19 e para a manter efetua-se da seguinte forma


cbox account name :  "     administracaopublica   "

Formas de pagamento : Conta PayPal ou Cartão de Crédito.

O blog não tem acesso aos dados de quem proceder ao pagamento! 
Apenas recebo alerta da renovação validada.

Para não correr o risco de vários pagamentos, não sei se é possível, mas não me parece, o interessado, basta avisar por email e atualizo esta informação. 

NOTA: Não é para todos os utilizadores pagarem +-18 Euros anuais, cada um! O primeiro que efetuar, agradecemos! E terá direito se quiser a colocar post's gratuitos :)

É o valor da anuidade, um só pagamento, se alguém ganhar uma raspadinha, reinvista aqui :)







domingo, 22 de setembro de 2019

DGESTE Delegação de competências nos delegados regionais de educação

Despacho n.º 8319/2019 - Diário da República n.º 180/2019, Série II de 2019-09-19
Educação - Direção-Geral dos Estabelecimentos Escolares
 
Delegação de competências nos delegados regionais de educação

https://dre.pt/application/file/a/124825329
 

domingo, 8 de setembro de 2019

SIOE & BDAP - BIGBrother BigData - Após 21 anos...








Lei n.º 104/2019

 Publicação: Diário da República n.º 171/2019, Série I de 2019-09-06
  •  Emissor:Assembleia da República
  •  Tipo de Diploma:Lei
  •  Número:104/2019
  •  Páginas:28 - 39
  •  ELI:https://data.dre.pt/eli/lei/104/2019/09/06/p/dre
 Versão pdf: Descarregar 

sexta-feira, 6 de setembro de 2019

Lista de aposentados e reformados a partir de 1 de outubro de 2019

Aviso n.º 13807/2019 - Diário da República n.º 170/2019, Série II de 2019-09-05
Finanças e Trabalho, Solidariedade e Segurança Social - Caixa Geral de Aposentações, I. P.
Lista de aposentados e reformados a partir de 1 de outubro de 2019


Além das 318 subvenções vitalícias atribuídas a políticos, temos todos os meses!
Lista de aposentados e reformados a partir de 1 de outubro de 2019 - https://dre.pt/application/file/a/124418416

1.º FERNANDO INÁCIO MENDES TEIXEIRA ASSISTENTE GRADUADO SÉNIOR
HOSPITAL SANTO ESPÍRITO DA ILHA TERCEIRA
6 005,39 € /mês



segunda-feira, 2 de setembro de 2019

Um abraço de urso

Hoje tive um abraço maravilhoso, dizem que é apelidado de urso...

É tão bom ser recebido com um abraço... tive poucos na vida, a nível profissional que transmitissem carinho e saudade!

Bom ano letivo.
AT


sexta-feira, 28 de junho de 2019

Desisti


Isto não compensa as dores de cabeça e chatices...

A maioria berra porque nunca ligaram patavina à sua carreira... mas depois viram um simulador catita não oficial, toca a inserir dados e berrar porque tem de ter direito... não sabe a quê, mas lá diz que tem!

É tão giro, ouvir um responsável, perante uma dúvida dos subalternos, apresentar a solução - Eu fui falar com o outro responsável do quarteirão ao lado e ele diz que temos de fazer assim...

outros nem querem saber, o que lá estiver é seguir para bingo... 

A discutirem dados nos RB de 2008/2009 ? de 2011 ? ? anda tudo maluco ?!? 
QUERO LÁ SABER!!! Quem se safou, teve sorte... quem não abriu a pestana, AZAR!!! Que vá para tribunal! é triste, ordens tristes.

Neste mundo de chefinh@s e direções, alinhados ou não, é vergonhoso, como é que ainda não tomaram uma posição unida! É conveniente que não se mexa muito nesta área, porque a maioria está a sair beneficiado, percebo! Para darem uns palpites sobre os manuais escolares vieram logo para a ribalta, mas para dizer que assim não se pode trabalhar, ninguém se impõe!

Seja qual for a área nos serviços, está tudo a meter água fortemente!

É possível publicarem a data das provas de conhecimentos para dois dias após a publicação do diário ? Não vos parece absurdo ? 

Estou mesmo a ver - "Estou de férias" - "Nesse dia estou a realizar a prova aqui ao lado, não posso estar presente"

Será que isto é propositado para apanhar incautos que não lêem o diário todos os dias...

Prazosss Prazosss que não se coadunam com as tarefas a realizar...

É pena que as filas dos Pais, as montanhas de papelada e as tarefas a acumularem, não saírem pelo portão da escola, tal como acontece nos restantes serviços públicos. Mas esses colegas inteligentemente, não fazem horas extras! 

Nas escolas temos colegas a ficarem a trabalhar até dez , onze, meia noite ... vários dias seguidos!

Desisti.





segunda-feira, 3 de junho de 2019

Continuar ou não continuar, é o dilema


Qual é a parte que não compreendem ? 

Se durante 10 anos, sempre frequentei determinado restaurante, até apreciava o serviço, satisfazia-me com o serviço e até recomendava o serviço... No dia em que não gostei de um prato, porque estava mal confeccionado ou da música, o que é que faço ? Posso, falar ao Patrão/Cozinheiro ou saio porta fora e vou para a concorrência!

A história é mais ou menos esta... temos pena!

Recordo que este espaço é pessoal! Passou a ser visível ao público em 2010, mas continuou pessoal! De responsabilidade pessoal. Quer isto dizer, posso abordar os temas que bem entender, criar crónicas, piadas etc com o que entender! Obviamente sujeito a comentários, favoráveis ou não! Mas sempre com respeito!

Se não cumpres no mínimo determinadas regras, direi de etiqueta, convida-se a nem entrares! Ou aguarda-se um gesto de honestidade inteletual e good bye! 

Agora cliente revoltado, se desejas continuar em praça pública e através de outros meios ( a caixa de email tem muitos megas para ti e teus amigos) a demonstrar azia, só posso recomendar a abrires o teu restaurante. 

Por vezes eles fecham porque não obtêm lucro... Daí usares aquela técnica dos Hells Angels, felizmente a maioria dos motociclistas são simpáticos.

A ambição deste espaço nunca passou por lucro, logo não ter publicidade, mas com o número de visitas atual, já conseguíamos sobreviver (o OSCAR está farto de me chatear com este assunto).

Ficam melindrados ultimamente com os pratos que se apresentam nesta tasca, somente porque defendo demais os Assistentes Operacionais ou porque não critico a vidinha dos Professores e até os apoio! A sério ?!? 

Mas será que querem que descrevam centenas de emails, principalmente na Educação, sobre o tratamento e dia a dia dos Assistentes Técnicos nos serivços entre os pares? 

Posso sempre relembrar aqueles colegas que cedem as "suas casas" nos Allgarves para os elementos da direção e chefes usufruírem...

Porque será que nunca fui por aí ? Tenham juízo! 

Esperaaa  -  também não apoio claramente o sindicato ou um sindicato, é outra das acusações! A sério ? Tenham juízo! Depois do boato que circulava de que o AT iria associar-se a um novo sindicato da Administração Pública os efeitos colaterais intensificaram-se...

É interessante esta política do deita abaixo, mas depois estão enfiados no Blog do Arlindo, a picar e comentar os comentários dos professores. Ahhh Já que não os gramam, porque raiio é que estão usar o Simulador do Arlindo ? Respeito! Existem poucos Arlindos por aí... portanto respeitem quem cede o seu tempo!

Recordo que só tem sucesso este blog, porque partilha-se alguns temas, alerta-se algumas tarefas, porque sugerimos ou divulgamos algumas formas de procedimentos que podem ajudar em muito ou não o nosso dia...

Um dos maiores dividendos desta casa é sem dúvida na aposta do CHAT, com a participação de menos de meia dúzia de colegas. Devem agradecer-lhes "eternamente"... eu também!


Se não se partilha mais é porque não nos ajudas ;)

Este não foi o período mais longo que esteve sem post's este espaço, mas foi o mais longo que esteve "encerrado", colocado como somente para leitores/autores/administradores, por vezes é necessário para "reflexão".

Nunca tive tanta vontade de o encerrar como agora, algumas pensam que isso não é possível... :)


Este blog cresceu do zero, nunca foi interesse o aumento do ego pessoal de ninguém, nada do que é apresentado é certo! 

O erro existe e é bom que exista, e até que seja provado, quer dizer que foi detetado ;)

Quando abrirem o vosso blog, façam chegar o link.

Quanto os colegas, que não se importem que se continue, aguardem.

Obrigado aos emails simpáticos nos últimos dias. Apenas 1% obteve resposta.

Bye.
AT



quarta-feira, 22 de maio de 2019

Se tiverem dúvidas sobre a progressão dos Docente questionem os Serviços de Mangualde


Todos nós, os interessados, passamos a vida a procurar matéria para nos aflorar as ideias, porque passamos a vida a inventar, dada a total ausência de apoio da DGAE.

Todos nós, incluo os diretores, acompanhamos o Blog do Arlindo, logo que se publica algo, dos Diretores passam nos serviços a alertar e questionar se pensamos o mesmo!

Eu não penso! Não penso nem quero pensar, apenas executo as indicações/orientações/ordens que forem emanadas pelo Diretor/Conselho Administrativo. Podem coloca-los todos no 10.º Escalão. 

Não tenho nada haver com isso! Venha o memorando devidamente assinado!

Em todas as carreiras, cabe ao avaliado, apresentar os devidos requerimentos ao Diretor/Avaliador, será despachado deferimento ou não! Tanto o Diretor como o Avaliador, podem consultar os processos individuais! Podem solicitar informação ao Diretor... este se tiver dúvidas, pode solicitar parecer aos técnicos da DGAE, pessoas altamente habilitadas para emissão de pareceres jurídicos...

Porque temos a mania de mandar bitaites... sujeitamo-nos! Recomendo a não exploração do tema em post, por qualquer comentador do blog. Devemos trocar ideias entre nós e fiquemos por aqui.

Se as chefias e os Diretores entenderem que devemos estar altamente capazes para esta função, referenciem a ausência de conhecimentos nesta matéria, face às constantes alterações legislativas. 

Felicito quem consegue apanhar o barco! Mesmo!

Quem entrem os requerimentos, alguém de direito irá responder. Disponibilizem a data da última progressão e a consulta do processo. O Conselho de Avaliação estará a acompanhar o processo de progressão do docente juntamente com o centro de formação.

Posto isto, verifiquem aqui o exemplo do Diretor da Escola de Mangualde, um comentador assíduo no blog do Arlindo. Se entenderem, podem consultar a sua alta experiência. Telefone de Mangualde pode ser útil  232 620 110


(Já foram avaliados ? )


https://www.arlindovsky.net/2019/05/sobre-o-ponto-3-do-art-o-3-o-do-dec-lei-65-2019/#comments

Leitora


  • Maria on 21 de Maio de 2019 at 16:49

  • Boa tarde


  • Mudei para o sétimo escalão a 28 de janeiro de 2018 e tive Muito Bom no escalão anterior. Hoje dirigi-me à secretaria da minha escola para saber se podia pedir o faseamento pois parece-me que é a melhor opção para o meu caso. Foi-me dito que ficaria penalizada uma vez que só me contaria 1/3 do tempo a 1 de junho de 2019. Os 2/3 restantes não passariam para o escalão seguinte. A justificação é o artigo 5º – Extensão de aplicabilidade . Para contar os 2/3, segundo a funcionária que me atendeu, no art. 5 devia estar : “O disposto no nº2º e nº3º do art. 2 é aplicável…” e não como está: “O disposto no nº 2º do art. 2 é aplicável…”
    Será assim? Pelo que eu tenho lido não seria.
    Alguém me pode ajudar . Obrigada



    Comentário
      • Agnelo Figueiredo on 21 de Maio de 2019 at 20:04



    Deve propor essa funcionária para prémio Nobel da inteligência.
    Em alternativa, pode dar-lhe uns tabefes.
    De facto, o tal n.º 2 até tem uma calendarização com o tempo a acrescentar “ao escalão ou posição remuneratória detidos pelos trabalhadores”. Isto é, o primeiro terço pode ser acrescentado no escalão em que o professor esteja naquele momento, e o segundo e terceiros terços podem ser acrescentados ao novo escalão em que o professor esteja !!!
    Fico mesmo irritado quando encontro tipos como esta, que lêem a lei com o olho do cu !!!



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